DESCRIPTIF DE L'OFFRE

En 2021, l’Union sociale pour l’habitat et l'Institut Hlm de la RSE se sont saisis de l'avancée législative de la loi Pacte pour mener une réflexion sur l'utilité sociale de la profession du logement social.

Rattaché hiérarchiquement à la Directrice des Risques et de la Conformité Groupe, vous participez à la mise en oeuvre des missions de contrôle interne de niveau 2 sur les activités relatives à la conformité (LCB-FT, Déontologie, Fraude) au sein des pôles Contrôle Interne et Conformité.1. Contrôle Interne contrôle N2 (Thématique Conformité/LCB-FT & Déontologie)- Préparation et réalisation des contrôles, identification des dispositifs de maitrise de risques, analyse des résultats, identification des points d'amélioration, rédaction d'un rapport.- Rédaction et actualisation des grilles de contrôle sur le périmètre de contrôle- Elaboration, actualisation de la mise en oeuvre des préconisations et plans d'actions- Contribution à l'actualisation de la cartographie et réaliser un bilan annuel des contrôles réalisés sur le périmètre de la conformité- Contribution à l'élaboration des plans de contrôle sur les risques de conformité en lien avec les Pôles Contrôle Interne et Conformité.2. Reporting- Participation à la préparation du "reporting" semestriel auprès de la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC).- Participation à la préparation et à la coordination des rapports annuels de Contrôle Interne auprès des instances de gouvernance de notre Groupe et entités.3. Participation à des projets transversaux Groupe (mise en place de nouveaux outils, modes opératoires…) et notamment dans l'accompagnement de la direction des partenariats.