DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Toute entreprise qui structure son organisation commerciale et/ou industrielle autour d’un maillage d’établissements disséminés, est confrontée un jour ou l’autre à une même problématique : comment garantir à ses collaborateurs et ses clients finaux une même qualité de services, quel que soit leur positionnement géographique.

Grâce à l’optimisation de la chaîne logistique et des process industriels, associés à l’expérience, au savoir-faire et aux compétences de nos techniciens, Experis prend en charge plus de 1000 projets par jour pour apporter des solutions de proximité aux sites distants.

SOC Tech Lead (H/F) - Chauray - Chauray

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2023.

Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.

Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.

Description du poste :

En tant que SOC Tech Lead chez Experis France, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation de notre Security Operations Center (SOC). Vous serez responsable de la supervision technique de l'équipe SOC, composée de 6. Votre mission consistera à encadrer l'équipe et à assurer leur montée en compétences, notamment les techniciens issus du réseau et de l'administration système, en vue de les spécialiser dans la cybersécurité.

Missions principales :

1. Gestion opérationnelle et technique :

• Superviser et coordonner les activités de sécurité opérationnelle au sein du SOC.


• Assurer la gestion des incidents de sécurité et piloter les réponses aux incidents (SOC Level 1/2).


• Garantir le bon fonctionnement des technologies SOC, incluant les solutions de SIEM, EDR, et autres outils de sécurité (Splunk/QRadar, Sentinel One, Cortex XSOAR).


• Assurer la gestion des escalades techniques et la résolution d'incidents critiques.


• Implémenter et superviser des tableaux de bord de sécurité et des indicateurs de performance (KPI).

2. Encadrement et montée en compétences des collaborateurs :

• Accompagner les techniciens venant des métiers du réseau et de l'administration système dans leur transition vers des postes spécialisés en cybersécurité.


• Développer et mettre en place des plans de formation individualisés pour les collaborateurs et alternants, en favorisant l'acquisition de compétences en investigation de sécurité, analyse des menaces, et réponse aux incidents.


• Animer des sessions de coaching, de revue d'incidents, et des ateliers techniques pour améliorer les connaissances et expertises de l'équipe.


• Faciliter la collaboration au sein de l'équipe pour favoriser l'échange de connaissances et les bonnes pratiques.

3. Supervision les profils junior:

• Superviser et encadrer les profils juniors de l'équipe :
  
  
  
  
  
  
  

Technical skills


* Compétences techniques :

* Maîtrise des outils SIEM, EDR et SOAR.
* Expertise en gestion d'incidents de sécurité et analyse de menaces.
* Solides compétences en réseaux et systèmes, avec une capacité à encadrer des techniciens issus de ces domaines.

Profil recherché :

* Formation : Bac +5 en informatique, cybersécurité ou équivalent.
* Expérience : 3 ans minimum d'expérience dans le domaine de la cybersécurité, avec une expérience significative dans un rôle de supervision technique ou de SOC.
* Leadership : Expérience dans la supervision d'équipes techniques et capacité à encadrer et former des collaborateurs de différents niveaux.
* Qualités : Excellent sens de la communication, capacité à travailler sous pression, et rigueur dans la gestion des priorités.
* Langue : Être à l'aise en anglais est nécessaire pour le bon déroulement des opérations et la bonne gestion / reporting des clients