Nous aimons les challenges et visons une performance durable :
Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur
accessible à tous et de s'affirmer en chef de file d'une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d'innover au quotidien pour nos équipes.
Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d'expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir.
Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L'envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise.
Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d'être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous.
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Chez Carrefour le Brand Specialist ou E-Collaborateur a pour but d'assurer un service premium et une relation privilégiée au(x) fournisseur(s) ayant souscrit à l'offre, avec pour objectif final de faire croître le CA de la catégorie au global et du fournisseur, en faisant usage des leviers publication, excellence opérationnelle, assortiment, promotion, mise en avant, et en coordonnant les actions avec tous les acteurs de la chaîne de valeur.
En tant qu'account manger, gérer plusieurs fournisseur(s) ayant souscrit à l'offre de service E-collab :
- Assurer une fluidité dans les process de mise en ligne produits
- Collaborer avec le fournisseur pour une bonne exécution de la stratégie commerciale e-commerce
(offre, promo , merch).
- Améliorer la performance ecommerce ( CA, PDM) de la catégorie au global et du fournisseur
Prendre en charge ponctuellement des missions transverses d'amélioration continue des process et du service E-collaboration
Activités principales :
Le E-collaborateur/trice est l'interlocuteur/trice privilégié/e des fournisseurs ayant souscrit à la e-collaboration.
En charge d'un portefeuille de produits et de marques, il/elle accompagne ses fournisseurs sur les sujets
suivants :
- Suivi et lecture quotidien de la performance
- piloter le Run (détention et publication du TAN et des promos)
- analyser la navigation clients sur l'offre client
- relayer les besoins merch et s'assurer de la qualité du catalogue
- Transmission et mise en avant des demandes fournisseurs aux bons interlocuteurs internes (Offrir un
délai de réponse court à l'interlocuteur)
- améliorer la mise en avant, la visibilité sur le site et l'app
- Optimisation de l'e-merchandising en travaillant le search, l'arborescence, les libellés en collaboration
avec le fournisseur
- Promo : Co-construire avec le fournisseur un plan d'animation commercial global ( inc promo spécifique
e commerce, temps forts, les mises en avant monétisées) et analyser les résultats
- Revu des KPIs des Dashboard pour correspondre aux attentes des fournisseurs
- Préparation (et Co-présentation) des Webinar fournisseurs
- Être force de proposition sur des initiatives innovantes pour faire croître les relations fournisseurs et
carrefour e-commerce