DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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??Nous recherchons pour notre Centre de Contr├┤le Technique VL de Ludres (54), un/e Contr├┤leur/Contr├┤leuse Technique Automobile.

Votre r├┤le ? ??
Devenir un/e expert/e en mati├¿re de s├®curit├®, pour pr├®venir les risques automobiles et assurer ainsi la s├®curit├® de chacun.

Sous la responsabilit├® du Manager de p├┤le, vous aurez pour missions principales ?? :
-L'accueil des clients du centre de contr├┤le ;
-La r├®alisation des contr├┤les techniques p├®riodiques et obligatoires conform├®ment ├á la r├®glementation en vigueur ;
-L'├®tablissement des proc├¿s-verbaux de contr├┤le ;
-La participation ├á la gestion administrative et technique du Centre de Contr├┤le Technique dans le respect des proc├®dures Qualit├® de notre r├®seau.

??Contr├┤leur/ Contr├┤leuse Technique agr├®├®/e ?

Vous avez envie de changement et souhaitez int├®grer un groupe aux valeurs humaines importantes et dont le contr├┤le technique est le coeur de m├®tier historique depuis 1925 ? Alors prenez le contr├┤le de votre carri├¿re et rejoignez DEKRA ! Une chose est s├╗re, vous ne le regretterez pas !
Vous avez un agr├®ment PL et souhaitez faire du VL ? Nous vous formons !

??Le m├®tier vous int├®resse mais vous n'├¬tes pas form├®/e ?

A la condition d'├¬tre dipl├┤m├®/e d'un BAC PRO/BTS en maintenance automobile et si l'AUTO est une passion, que vous ├¬tes sensible ├á la s├®curit├® routi├¿re et que votre rigueur est reconnue, alors n'h├®sitez plus et postulez !
Chez DEKRA, devenir Contr├┤leur/ Contr├┤leuse Technique est simple car nous vous formons au m├®tier gr├óce ├á notre programme complet de 322H.
Le permis B est indispensable pour ce poste.

???Durant cette formation, les frais d'h├®bergement et de restauration lors des semaines de formations seront pris en charge par l'entreprise.
?? ├Ç l'issue de cette formation et si elle est concluante, un agr├®ment nominatif vous sera d├®livr├®.


??Nous vous offrons :
-Une r├®mun├®ration fixe sur 35H et le paiement des Heures Suppl├®mentaires
-Primes pouvant aller jusqu'à 500 euros/ mois
-Tickets restaurants
-Participation et int├®ressement
-Dispositif de cooptation
-Evolution garantie ├á 3 ans et possibilit├® d'├®volution de carri├¿re ( Adjoint, Chef de P├┤le, Auditeur,...).