DESCRIPTIF DE L'OFFRE

PageGroup : un réseau mondial

Créé il y a 35 ans et coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup (Michael Page International Plc) compte aujourd’hui 164 bureaux répartis dans 34 pays et rassemble plus de 5000 collaborateurs qui conseillent et accompagnent leurs clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées.

En France, PageGroup recrute à travers les marques suivantes : Page Executive est l’un des leaders de la chasse de têtes sur des postes de direction générale, de direction opérationnelle/fonctionnelle ou encore d’experts. Il couvre également la recherche d’administrateurs et l’audit d’équipes dirigeantes ; Michael Page identifie pour ses clients les meilleurs cadres confirmés par sélection et approche directe ; Michael Page Interim Management intervient exclusivement dans la recherche de cadres confirmés pour des missions d’interim management ou de management de transition ; Page Personnel recrute des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d’intérim, des CDD et CDI.


Michael Page Interim Management, entité de PageGroup, conseille et accompagne les entreprises dans le recrutement de cadres confirmés pour des missions d’intérim et de management de transition. S’appuyant sur l’expertise du Groupe, les équipes combinent savoir-faire et méthodes sur-mesure pour identifier les meilleurs candidats.
Michael Page Interim Management propose une offre pertinente en opérant sur les métiers suivants : Achats & Logistique, Finance & Comptabilité, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Public & Parapublic, Ressources Humaines et Santé.

Michael Page Interim Management se consacre exclusivement à la recherche de cadres confirmés pour des missions d'intérim et de management de transition.
Notre client recherche un Responsable Comptable en Transition.En tant que Responsable Comptable Général, vous serez rattaché au Directeur Financier et aurez pour missions principales :


Supervision de la comptabilité générale : Assurer l'exactitude et la conformité des opérations comptables, tout en garantissant le respect des délais et des normes en vigueur (French GAAP et IFRS),
Établissement des comptes annuels et des clôtures mensuelles : Préparer les bilans, comptes de résultat et annexes, en collaboration avec les équipes internes et externes,
Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe de collaborateurs, en veillant à leur montée en compétence et à la bonne répartition des tâches,
Application des normes IFRS : Assurer la conformité des états financiers selon les normes IFRS et participer à l'évolution des process comptables pour répondre aux nouvelles exigences réglementaires,
Relation avec les tiers : Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, experts-comptables, banques et autres partenaires financiers,
Participation à des projets transversaux : Collaborer avec les différentes directions (contrôle de gestion, fiscalité, trésorerie) sur des projets financiers et d'optimisation des process.

De formation minimum Bac +3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans à un poste managérial en comptabilité. Vous avez idéalement déjà réalisé de premières missions en management de transition.

Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap.