DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nos missions :
Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’Information


Qui sommes-nous ?
Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.


A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité. 


En quelques chiffres :
Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :
- Plus de 200 consultants
- 17 divisions spécialisées
- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province

Notre client est un acteur du secteur des télécoms, en croissance et en plein développement. C'est une entreprise dynamique et à taille humaine qui pourra vous accompagner dans votre épanouissement professionnel et personnel.
Missions :

Suivi de la performance :


Soutenir le Responsable Financier dans l'identification des KPIs à suivre,
Soutenir le Responsable Financier dans les rapports mensuels au FP&A Groupe, avec un suivi détaillé des KPIs ; soutenir l'équipe de vente avec des rapports détaillés sur les performances mensuelles par client.



Modélisation, budgétisation et prévision :


Maintenir le modèle budgétaire et l'actualiser mensuellement,
Préparer les prévisions P&L hebdomadaires et mensuelles pour examen par le Responsable Financier.



Mission de fournir des informations à partir de l'analyse de l'ensemble du P&L :


À partir des rapports, entreprendre des analyses pour comprendre les moteurs de l'entreprise,
Effectuer des analyses ad hoc pour identifier les causes profondes des variations de la performance de l'entreprise ; identifier les opportunités d'amélioration et d'efficacité dans l'ensemble de l'entreprise.



Amélioration de la performance :


Devenir un participant clé dans le processus de prise de décision,
Initier une approche « Mesurer - Planifier - Agir - Mesurer »,
Gérer la livraison de bout en bout de certaines améliorations de performance ; continuer à éduquer l'entreprise sur les avantages de la prise de décision analytique.

* Compétences informatiques - maîtrise avancée d'Excel essentielle,
* Expérience avec PowerBI, AIP ou d'autres outils de reporting MIS serait bénéfique,
* Individu fortement axé sur les données, à l'aise avec la manipulation de grandes quantités de données,
* Niveau élevé de précision, approche méthodique avec une attention aux détails,
* Compétences analytiques solides avec la capacité d'identifier des opportunités,
* Anglais courant.