DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Nous recherchons un(e) Responsable Qualité / Gestion des Risques associés aux soins H/F pour Le Normandy. 
Sous l'autorité de la Direction, les missions seront les suivantes :
- Développement et déploiement de la culture qualité et gestion des risques dans l'établissement.
-Ainsi, vous organisez la démarche qualité et risques de l'établissement : structure de pilotage, méthodologie, réunions, suivi et pérennisation de la démarche ;
-Vous coordonnez la gestion des risques : à priori, à postériori, signalement des événements indésirables ;
-Vous formez et sensibilisez le personnel à la démarche qualité et risques ;
-Vous évaluez le système qualité et la gestion des risques de l'établissement ;
-En lien avec les pilotes de processus, vous élaborez et suivez les plans d'actions et les programmes d'audit de l'établissement.

- La coordination, la promotion et l'évaluation de la politique d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins, dans le cadre de la démarche de certification HAS.
-A ce titre, Vous organisez la démarche de certification ;
-Vous participez à la rédaction et au suivi des orientations stratégiques de l'établissement ;
-En collaboration avec la Direction, vous réalisez et suivez le CPOM, les demandes de subventions et d'autorisations d'activité, ainsi que la mise en place des conventions de partenariat ; 
-Vous rédigez et veillez à la mise à jour des procédures internes ;
-Vous participez aux principales instances auxquelles vous êtes convié(e).
-Enfin, vous organisez et gérez la gestion documentaire et assurez le reporting et le suivi des indicateurs auprès de la Direction.

- De formation minimum bac+3 avec une spécialisation qualité et gestion des risques ou professionnel(le) de santé avec formation diplômante qualité/gestion des risques. 
- Vous possédez une première expérience en établissement de santé. Vous avez notamment participé à une ou plusieurs démarches de certification HAS.
Savoir-faire
Travail en équipe, animation de groupe et de réunion
Convaincre, argumenter, dialoguer
Savoir gérer les priorités, rendre compte et gérer les limites de ses responsabilités
Capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles
Connaissances réglementaires du secteur
Bonne maîtrise des outils informatiques et système d'information
Savoir être
Rigueur et méthode
Capacité d'adaptation à des publics et à des sujets variés : professionnels, usagers...
Pédagogie
Poste à pourvoir de suite en CDI à temps plein, basé à Granville.


Statut cadre
Rémunération selon expérience (36000 à 48000 euros brut annuel)
5 RTT, mutuelle, primes de participation et d'intéressement, actionnariat, self, événementiel, place en crèche (sous conditions), formation, prime mobilité ou prime carburant, bureau vue mer
CSE attractif : location de vacances, panier garni, réductions commerçants, noël des enfants, chèques vacances