DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Au sein de l'équipe du Service de Santé au travail, vous aurez comme principale mission d'assurer la protection de la santé physique et mentale des salariés de l'entreprise en étroite collaboration avec les médecins du travail.

Vous réalisez des visites d'information et de prévention (dans le cadre de protocoles établis et sous la responsabilité du médecin du travail).

Vous assistez et secondez le médecin du travail dans l'ensemble de ses missions. Vous apportez votre collaboration au plan paramédical et administratif (convocations médicales, réalisation d'examens complémentaires...).

Vous participez à des actions collectives et individuelles de prévention en matière de santé publique.

Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat, et diplômé(e) en santé au travail, vous justifiez d'une expérience en soins de 5 ans minimum, dont au moins une expérience en santé au travail.
 Vous maîtrisez des outils de bureautiques et informatiques.

Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre prise d'initiative et votre sens de l'organisation.

Vous faites preuve de rigueur dans le suivi des dossiers et vous avez une capacité à vous intégrer dans une équipe pluridisciplinaire.

Votre disponibilité, votre sens de l'accueil et d'écoute à l'égard des salariés seront appréciées.

Package de rémunération (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE...).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

#LI-GADP