Troisième région la plus peuplée de France, le PACA séduit notamment par sa situation géographique. Provence-Alpes-Côte d'Azur est formée de six départements issus des anciennes provinces de Provence et du Dauphiné : les Alpes-de-Haute-Provence ; les Hautes-Alpes ; les Alpes-Maritimes; les Bouches-du-Rhône ; le Var ; le Vaucluse. Une des principales économies de la région Provence-Alpes Côte d’Azur est le tourisme. Par ce fait, de nombreux hôtels et restaurants sont relativement implantées dans la région qui représente près de 7.5% des emplois dans région. Mais ne pas négliger l’agriculture qui est un secteur créateur d’emplois en Provence-Alpes-Côte-d’Azur. Ainsi, la l’emploi sa priorité en termes de de croissance économique.
Missions principales :- Participation à la politique commerciale de l'entreprise - Assistance au démarchage des clients cibles et réponses aux appels d'offres- Assistance et suivi des ventes et du SAV (Service Après Vente)- Gestion administrative et suivi ...Afficher plus
La gestion administrative du personnel (formalités d'embauche, suivi effectifs, absences) L'élaboration de procédures RH Rédaction et suivi des tableaux de bords RH La communication interne et externe de l'entreprise La collecte des éléments variables de la paie Le recrutement dans sa généralité (Fiches de postes, annonces, entretiens, intégration, etc…) La gestion des logements du personnel ...Afficher plus
- soucing des candidats. - entretien physique ou téléphonique et rédaction des synthèse. - gestion administrative des dossuiers interimaires et clients, établisselment des contrats, gestion des déclaration ursaaf. - déléguation de personnel avec adéquation des savoirs etre et savoirs faire des candidats selon les besoins. - présence sur les forums, et divers evenement visant a la promotion de ...Afficher plus
Vous proposerez aux entreprises clientes les candidats les mieux adaptés à leurs besoins. Vos missions principales seront : Accueil physique et téléphonique Sélection et suivi des candidats Sourcing (Job boards, réseaux et Job +) Contrôles de références Délégation Visite des postes chez les nouveaux clients Visite de suivi des clients actifs Placement actif chez les clients et prospects Suivi admi ...Afficher plus
Vous serez en charge des missions suivantes: L'accueil physique et téléphonique. La sélection des profils. Le passage d'annonces sur les différents jobboards.La recherche de candidatures (sourcing) et la mise en poste.La saisie des relevés d'heures et déclarations administratives inhérentes aux contrats de travail. Saisie de dossiers de candidatures.Contrôle de références. Liste non exhaustive bie ...Afficher plus
Sous la responsabilité des associés et après une période d'intégration et de formation en magasin, vous aurez pour missions: Participer aux tâches administratives : caisse, planning, recrutement, gestion de la production Aide dans l'atteinte des objectifs commerciaux Aide aux pilotage de la gestion des magasins Transformer les indicateurs du quotidien en actions terrain (de la commande, réception ...Afficher plus
1. Communication digitale : Gestion et animation des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) : création de contenu, suivi des publications, analyse des performances. Participation à l'élaboration de la stratégie de communication digitale. Veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les tendances et bonnes pratiques. 2. Marketing opérationnel : Gestion des partenariats : suivi des ...Afficher plus
Au sein de l'agence, vous aurez un rôle polyvalent et pour principales missions : Le Recrutement : Prise en charge du sourcing Passage d'annonces Présélection téléphonique des candidatsEntretiens physiques Evaluation des compétences des candidats Contrôles de Références La Gestion Administrative : Accueil téléphonique et physique des candidats, des intérimaires et des clients en leur apportant in ...Afficher plus
Sous la responsabilité du dirigeant et pour les deux entreprises gérées par la holding (ESN et agence de communication digitale), vos missions:Comptabilité:Facturation, saisie des encaissements,Comptabilité, relation avec le cabinet comptable, Relance clients, gestion fournisseursAdministration RH: Récupération des éléments de paie, transmission au cabinet comptable et traitementCréation contrat d ...Afficher plus
Le CAMPUS ICADEMIE TOULON , propose des Formations diplômantes de Niveau Bac2 à Bac5, inscrites au RNCP et reconnues par l'État. Dans le cadre d'une formation Titre Professionnel Assistant(e) Ressources Humaines (Bac2) ; d'un Bachelor Ressources Humaines (Bac3) ou d'un Mastère Management en Ressources Humaines (Bac5), nous recherchons pour notre client un(e) assistant(e) RH H/F en alternance. . Le ...Afficher plus
Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dy ...Afficher plus
Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe d ...Afficher plus
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