Paris est la capitale de la France. C’est l’unique commune française qui est en même temps un département. Elle se situe en région Île-de-France Elle est divisée en 20 arrondissements. Découvrez dans la rubrique « Travailler dans Paris », les offres d’emploi qui sont proposées dans Paris.
Vous aurez pour missions principales :Tu participeras activement à l'accueil RH et l'intégration administrative des nouveaux arrivants (contrat, mutuelle, prévoyance, processus internes).Tu participeras à la mise à jour de bases de données et des tableaux de bord RH.Tu seras impliqué.e au quotidien dans la gestion et le suivi des temps de travail (absences, congés, forfait -jour, heures supplément ...Afficher plus
Missions et activités principales Venez rejoindre l'équipe du centre de relation clients RH (CRC), une équipe dynamique, solidaire et bienveillante, prête à vous " faire grandir " et à vous partager son expérience de la relation client. Le CRC RH est le guichet unique au service de l'ensemble des collaborateurs et des managers, et au cœur de la digitalisation des services RH. Véritable partenaire ...Afficher plus
Groupe Alternance LYON, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, dans le secteur médical sur Lyon (69), un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Mastère Chargé(e) de Ressources Humaines en alternance sur un poste de chargé(e) de missions RH. Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 7 européen (niveau I ...Afficher plus
Groupe Alternance LYON, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, basée sur Lyon 02 (69), un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Chargé(e) de Ressources Humaines en alternance sur un poste de Chargé de Mission en Ressources Humaines dans un cabinet d'ingénierie. Inscription et scolarité gratuite Titre RNCP de ...Afficher plus
Tes missions : Contribuer à la plateforme digitale de Onboarding et offboarding des cadres. Assurer le suivi des nouveaux arrivants Contribuer à la mise en place du cycle de gestion des carrières Assurer le suivi de la communication percutante du pôle Talent et carrières pour une meilleure visibilité́ de l'activité́ et du pôle. L'école yellowE, spécialiste des formations en alternance et de ...Afficher plus
Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires. En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel av ...Afficher plus
- Gérer les stocks d'approvisionnement et de commandes- Gérer l'administration des contrats et data base- Effectuer un suivi du contrôle qualité fournisseur- Aider aux projets de digitalisationMODALITÉSType de contrat : contrat d'apprentissage Durée du contrat : 12 mois Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise. Contactez-nous pour valider votre candidature et organis ...Afficher plus
- Gérer les stocks d'approvisionnement et de commandes- Gérer l'administration des contrats et data base- Effectuer un suivi du contrôle qualité fournisseur- Aider aux projets de digitalisationMODALITÉSType de contrat : contrat d'apprentissage Durée du contrat : 12 mois Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise. Contactez-nous pour valider votre candidature et organis ...Afficher plus
Pour un centre de formation :MISSIONS CONFIÉESLes missions confiées seront les suivantes :Suivi du plan d'actions RSE de la Direction régionaleParticiper à la conception et au déploiement de différents projets RSEImaginer et préparer des animations (semaines dédiées, actions de sensibilisation)Mener une veille sur les pratiques et les innovations en RSE (benchmark)Contribuer aux activités courante ...Afficher plus
Groupe Alternance LYON, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, dans un cabinet d'ingénierie sur Lyon 2 (69), un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Chargé(e) de Ressources Humaines en alternance sur un poste de chargé(e) de recrutement. Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 6 européen (n ...Afficher plus
Missions et activités principales Le service des prêts a pour mission d'accorder des prêts aux salariés des sociétés du groupe de la CDC, qui sont adhérentes à la MSG. (prêts immobiliers, consommation, crédit relais) sur 3 sites (Paris-Bordeaux- Angers) . Pour assurer cette mission une équipe de chargés de clientèle polyvalente instruit et gère les prêts. Le responsable des prêts est assisté de 2 ...Afficher plus
Le Groupe France Télévisions est à la recherche de plusieurs Chargés de développement RH dans le cadre de leur formation en BAC3 CRCRH(Chargé de recrutement et conseils en ressources humaines)en alternance pour une durée 12 mois. France Télévisions est le premier groupe audiovisuel français de service public Un groupe dont la mission est de proposer une offre de contenus innovante, sur tous les s ...Afficher plus
Crêp'eat en partenariat avec IFCV recrute un Assistant RH dans le cadre d’un BAC3 CRCRH(Chargé de recrutement et conseils en ressources humaines) en alternance pour une durée de 12 mois. Crêp'eat est une nouvelle marque de restauration rapide autour de la crêpe. Crêp'eat L'idée est simple: vendre des crêpes tout en respectant la tradition bretonne et en mettant l'accent sur la qualité des produits ...Afficher plus
Descriptif Sous la responsabilité de la Responsable du Développement RH, vos missions principales seront les suivantes 1/ Piloter le cycle de recrutement de A à Z Rédiger et diffuser des annonces de recrutement de sur nos différents sites partenaires (jobboards, réseaux sociaux, base de données, …) Effectuer le sourcing des candidats Réaliser des préqualifications téléphoniques avec nos enseignant ...Afficher plus
Les missions que tu pourras occuper : · Participer au processus de recrutement · Assister dans la gestion administrative du personnel : contrats, suivi de congés · Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH réguliers · Superviser la gestion de paie du personnel · Participer au plan de communication RH et marque employeur L'école YellowE, spécialiste des formations en alternance et de l ...Afficher plus