Découvrez des opportunités d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Central Test est un leader international dans la conception et la mise en œuvre de solutions en ligne d’évaluation psychométrique. Nous sommes une société à taille humaine dont l’objectif depuis 2002 est de fournir des solutions dédiées à l’identification et au développement des potentiels au cœur des organisations. Nous apportons, aux recruteurs et aux décideurs, des outils d’aide à la décision f ...Afficher plus
Au sein du Département Paie, vous participerez à la fonction Paie dans sa globalité pour le Groupe qui comporte environ 400 collaborateurs répartis sur des sociétés et des secteurs d'activité différents. Aux côtés du Responsable et des Chargés de Paie, vous participerez aux différentes missions du service qui pourront également vous amener à collaborer avec le service RH : Administration du person ...Afficher plus
La Fondation Léopold BELLAN, institut à but non lucratif, regroupe 72 établissements et services dans les secteurs de la santé, des personnes âgées, du handicap, des jeunes en difficulté sociale et plus de 2 700 salariés en Ile de France et région centre. Nous recrutons un alternant généraliste RH H/F, au sein du siège social de la Fondation Léopold Bellan situé dans le 8ème arrondissement de Pari ...Afficher plus
Une association à but non lucratif dans le domaine médical sur le secteur de Strasbourg recrute pour la rentrée 2024, un(e) apprenti assistant ressources humaines H/F, en Bachelor Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines au sein de notre école. Rythme d'alternance en Titre RNCP Niveau 6 Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines: 3 jours de formation au CFA IESA une semaine sur deux, 7 jours é ...Afficher plus
Vos missions principales seront : Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats, gestion des dossiers du personnel, suivi des absences et des congés. Recrutement : participation à la rédaction et la diffusion des offres d'emploi, tri des candidatures, organisation des entretiens. Formation : suivi des plans de formation, organisation des sessions de formation, gestion des relatio ...Afficher plus
Vous intégrerez une équipe composée de 5 comptables et assistez votre maître d'apprentissage sur les missions suivantes: Collecter des informations liées à l'établissement de la paie. Etablir les bulletins de paie et contrôler leur conformité. Gérer les absences et les congés. Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles. Gérer les déclarat ...Afficher plus
Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ...Afficher plus
Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ...Afficher plus
Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ...Afficher plus
Ascencia Business School Saint Quentin en Yvelines recherche un alternant sur Bachelor Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires sur un poste d'Assistant en Gestion du Personnel Au sein de l'équipe tes missions seront : Assister dans la gestion des dossiers des employés, y compris la documentation liée à l'embauche, aux promotions, aux mutations et aux départs. Aider à la coordin ...Afficher plus
Quelles sont vos missions et responsabilités ? Accompagner les agence pour faire respecter le droit du travail en agence (temps de travail, temps de repos etc) Contribuer à l'administration du personnel en élaborant des avenants au contrat de travail Mettre en œuvre le process d'intégration pour le personnel intervenant Participer aux projets RH transverses dans un contexte de forte croissance ...Afficher plus
Au sein du service recrutement vous aurez comme missions: Développer notre réseau de candidats et prendre en charge l'intégralité du processus de recrutement et en travaillant en relation étroite avec nos chargés de recrutement qui vous assistent dans cette mission Vous contribuez à asseoir notre compétence opérationnelle et la parfaite connaissance de ces métiers tertiaires cadres et non cadres L ...Afficher plus
Rédiger et diffuser des offres d'emploi sur les différentes plateformes. Trier les candidatures et planifier les entretiens de sélection. Participer à l'évaluation des candidats et proposer les meilleurs profils aux clients .Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des intérimaires. Gérer les contrats de travail (rédaction, signature, renouvellement).Traiter les éléments variables d ...Afficher plus
Vos missions à ce poste : Recueil des besoins de recrutement et définitions des profils recherchés Participation à la phase d'intégration des nouveaux collaborateurs Gestion des réseaux sociaux et de la relation avec les partenaires sociaux Elaborer le plan de formation et suivre son déploiement en lien avec l’équipe de la région en charge de cette mission Accompagnement des agents dans les d ...Afficher plus
Vos missions à ce poste : Recueil des besoins de recrutement et définitions des profils recherchés Participation à la phase d'intégration des nouveaux collaborateurs Gestion des réseaux sociaux et de la relation avec les partenaires sociaux Elaborer le plan de formation et suivre son déploiement en lien avec l’équipe de la région en charge de cette mission Accompagnement des agents dans les d ...Afficher plus