Découvrez des opportunités d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Vos principales missions seront les suivantes : Analyses des problématiques des clients sur les trois piliers du SEO (contenu, technique et netlinking) Etudes sémantiques en appui des besoins et missions des clients ou des appels d'offres Production de livrables client : audits, reportings, analyses spécifiques, recommandations… Mise en place de dashboards SEO sur Google Looker Studio (Data Studio ...Afficher plus
ADMINISTRATION DU PERSONNEL :Préparation du on-boarding et off-boarding des collaborateurs Gestion RH : rédaction des contrats de travail, affiliation mutuelle santé et prévoyance, médecine du travail, gestion des titres restaurantAccompagnement quotidien et suivi des collaborateursRECRUTEMENT : Recensement des besoins, rédaction et diffusion des annonces Tri de CVs Présélection téléphonique, suiv ...Afficher plus
Rattaché directement au responsable de service, vos principales missions seront : Recueillir et formaliser les besoins en formation des agences Montage administratif des dossiers de formations Edition et envoi des documents administratifs intérimaires (convocations, feuillesde présence, validation des conventions.) Création et mise à jour de tableaux de suivi des actions de formations Saisie des b ...Afficher plus
Être Commercial terrain B to B et B to C : Les actions sont réalisées en prospection physique et/ou téléphonique, la vente des offres des fournisseurs d'énergie à une clientèle de professionnels et de particuliers. C'est analyser les besoins de l'entreprise et du particulier et effectuer une proposition commerciale. C'est gérer un portefeuille de clients : assurer les relances des prospects et ani ...Afficher plus
Vos missions principales : Vous contribuez à la commercialisation des solutions Ticket Restaurant®, Carte Ticket Restaurant®, Ticket Kadéos® et Ticket CESU. Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients et prospects. Il mène des campagnes de qualification, des sessions d'appels téléphoniques et est amené à réaliser des ventes simples. En collaboration avec les commerciaux terrain, il mèn ...Afficher plus
Vos missions principales : * Encaissement des moyens de paiements * Remise en banque Gestion de différents courriers administratifs (mise en place des mandat, lettre de désistement...) * Relation directe avec les clients (contact téléphonique, mail, courrier...)* Remboursements clients* Gestion des prélèvements clients (rejets/ mise en place) * Gestion des demandes internes et des tickets sur Sale ...Afficher plus
Vos missions principales : Planifier les sessions de formation : Il est responsable de la planification, mise en œuvre de chaque session. Il est en charge de compiler et formaliser post-intégration un compte-rendu synthétique de chaque nouvel intégrant à destination du management. Il est force de proposition quant à l'amélioration des processus. Planifier les audits et accompagner les managers et ...Afficher plus
Vos missions sont : Gestion du parcours pré-Onboarding et Onboarding (rdv d'intégration, matinée d'intégration, suivi des périodes d'essai,…) ; Gestion et suivi des périodes probatoires (PB) auprès des managers et collaborateurs ; Gestion des dossiers d'embauche et contractuelle (CDD, CDI, alternance, avenants, …) ainsi que le process de sortie sur un périmètre donné ; Participation aux projets d ...Afficher plus
Création de contenus pour les réseaux sociaux (Instagram, TikTok et Pinterest), partenariat avec des influenceurs. Rédaction de newsletters bi-mensuelles Organisation d'événements dédiés au swap de vêtements (lieu, recherche de partenaires, communication sur les réseaux sociaux, influence) Suivi, analyse des KPI Veille concurrentielle Participer activement à la déclinaison de la stratégie d'acquis ...Afficher plus
Les missions principales sont les suivantes : Participer aux briefs des besoins en recrutement Mettre en ligne les annonces Trier les Cvs et présélectionner les candidats Mener les entretiens téléphoniques de préqualification des candidatures Mener les entretiens vidéo et/ou présentiels des candidats retenus Participer aux sessions collectives de recrutement et job-datinq Participer aux salons rec ...Afficher plus
Tes principales réalisations seront :- Animer et modérer nos différentes communautés sur les réseaux sociaux (Linkedin, Facebook, X, Instagram, etc.)- Créer des contenus attractifs et engageants (textes, images, vidéos) en adéquation avec notre ligne éditoriale- Planifier et programmer les publications sur les différentes plateformes sociales - Interagir avec notre communauté, répondre aux questi ...Afficher plus
Tes principales réalisations porteront sur :- Prospection et acquisition de clients : prospection mail, téléphone et terrain, réponse aux appels d'offre- Développement commercial : création et présentation d'offres commerciales, participation à des salons et conférences, prise de responsabilité sur des offres complexes- Stratégie et veille concurrentielle : participer à l'élaboration de la stratég ...Afficher plus
Tes principales réalisations porteront sur : - Recrutement et Sourcing de Talents IT : participer à la stratégie de recrutement, identifier les talents et mener les entretiens et évaluations techniques- Gestion des Talents : mettre en œuvre les programmes de gestion des talents et évaluer régulièrement leurs compétences, performances et potentiel de développement.- Stratégie et Planification de la ...Afficher plus
Rattaché à la Direction des ressources humaines, votre mission sera d'assister la Responsable Ressources Humaines dans ses tâches quotidiennes, de contribuer à la gestion efficace du personnel au sein de l'organisation. Cela inclut notamment la participation aux processus de recrutement, l'assistance dans les tâches administratives, le suivi des dossiers du personnel, la veille juridique, la prépa ...Afficher plus
Sous la supervision de la Directrice régionale, votre mission consistera à recruter des directeurs/rices d'agence dans le cadre d'ouvertures d'agence sur tout le territoire français, vos missions sont les suivantes : Définir les besoins de recrutement avec la Directrice régionale,Diffuser des offres d'emploi sur les jobboards,Trier les candidatures et identifier et contacter des candidats potentie ...Afficher plus