Découvrez des opportunités d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Apprendre à accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle.Observer et participer aux interactions avec les clients pour comprendre leurs besoins. Participer au processus de vente en assistant les clients avec des conseils pertinents, sous la supervision d'un(e) conseiller(e) de vente expérimenté(e). Apprendre à gérer les plaintes des clients de manière professionnelle et constru ...Afficher plus
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'ent ...Afficher plus
Vous serez en charge de développer le chiffre d'affaires et la fidélisation de la clientèle. Vos missions principales seront : Accueil clientèle Vendre à travers les différentes étapes de ventes Encaissement Mise en place des opérations commerciales Assurer la relation client Gérer le SAV Assurer le merchandising Participer au respect des procédures et à la sécurité du magasin ...Afficher plus
En tant que collaborateur RH, vos missions : Entretien de pré-qualification par téléphone ; Gestion des Ressources Humaines & Administration :Accueil standardiste (téléphone, accueil, mail, courrier) ; Élaboration des contrats et des avenants, DUE, gestion des visites médicales ; Élaboration des plannings hebdomadaires et mensuels ; Gestion des remplacements (congés payés & absences diverses) Col ...Afficher plus
Rattaché au Responsable de l'entreprise, vos missions principales seront : Produire rédactionnels, photos et vidéosAlimenter les réseaux sociaux en lien avec la stratégie de la direction et en collaboration avec les partenaires techniques et agence marketing externe. Collaborer avec les autres membres administratifs et de production de la société. ...Afficher plus
Missions principales:Assister le Manager dans la supervision de l'équipe et des opérations quotidiennesGestion des planning et organisation du travailFormation et intégration des nouveaux employésGestion des stocks et des commandes Participer à l'accueil et au service clientAnalyser les performances du restaurant et proposer des améliorations Vérification et envoi à la direction des pointages du p ...Afficher plus
Missions principales:Assister le Manager dans la supervision de l'équipe et des opérations quotidiennesGestion des planning et organisation du travailFormation et intégration des nouveaux employésGestion des stocks et des commandes Participer à l'accueil et au service clientAnalyser les performances du restaurant et proposer des améliorations Vérification et envoi à la direction des pointages du p ...Afficher plus
Participer au développement de la stratégie de communication web et principalement participer à l'élaboration de la stratégie de communication de l'établissement sur les réseaux sociaux en concertation avec les services communication et la direction.Mise en ligne de contenu : adapter le contenu éditorial (contenu rédactionnel, newsletter, etc.) en alimentant les pages dédiées des réseaux sociaux.D ...Afficher plus
Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront : RH : La constitution et le suivi des dossiers des employés La gestion administrative quotidienne RH La participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH. L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)s La participation aux actions de prescription auprès des partenaires RH Mise e ...Afficher plus
Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront :RH :La constitution et le suivi des dossiers des employésLa gestion administrative quotidienne RHLa participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH.L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)sLa participation aux actions de prescription auprès des partenaires RHMise en ligne ...Afficher plus
La gestion administrative du personnel (formalités d'embauche, suivi effectifs, absences) L'élaboration de procédures RH Rédaction et suivi des tableaux de bords RH La communication interne et externe de l'entreprise La collecte des éléments variables de la paie Le recrutement dans sa généralité (Fiches de postes, annonces, entretiens, intégration, etc…) La gestion des logements du personnel ...Afficher plus
Missions principales :- Participation à la politique commerciale de l'entreprise - Assistance au démarchage des clients cibles et réponses aux appels d'offres- Assistance et suivi des ventes et du SAV (Service Après Vente)- Gestion administrative et suivi ...Afficher plus
Vous proposerez aux entreprises clientes les candidats les mieux adaptés à leurs besoins. Vos missions principales seront : Accueil physique et téléphonique Sélection et suivi des candidats Sourcing (Job boards, réseaux et Job +) Contrôles de références Délégation Visite des postes chez les nouveaux clients Visite de suivi des clients actifs Placement actif chez les clients et prospects Suivi admi ...Afficher plus
En support de l'expert comptable, vos missions sont: : La comptabilité générale et analytique des sociétés Saisies comptablesRapprochements bancairesTenue de portefeuille clientsdéclaration de TVAPointage des comptes ...Afficher plus
Vous assurez les missions suivantes : Comprendre, analyser et répondre aux besoins des clients (essentiellement par téléphone mais aussi par e-mail, courrier, etc.) : le conseiller relation clientèle est multi-connecté ! Traiter les demandes d'informations, de modifications et de réclamations des clients, Apprécier et mesurer les risques conformément aux normes et aux règles de souscription, Con ...Afficher plus